三亚大卫传奇爱情度假酒店|餐饮业

工作描述：1、负责建立健全的人员配备，制订部门的管理方针、目标与计划、组织、指挥、控制部门成本和协调沟通上下级部门关系；
2、起草制定达到上述方针目标的实施程序文件和规章制度。并监督实施，保证对客服务工作的质量与标准，提高对客服务质量；
3、人员的招聘、录用、考核、奖惩、辞退工作，合理分配各部门工作任务并组织督导下属切实完成；
4、及时处理投诉、突发事件，树立酒店的美誉度与良好形象；
5、完成上级交办的其它临时性工作；

三亚南海玉凤酒店管理有限公司|餐饮业

工作描述：1、负责建立健全的人员配备，制订项目的管理方针、目标与计划、组织、指挥、控制项目成本和协调沟通上下级部门关系；
2、起草制定达到上述方针目标的实施程序文件和规章制度。并监督实施，保证各项管理服务工作的质量与标准，提高物业管理水平；
3、对管理服务人员的招聘、录用、考核、奖惩、辞退工作，合理分配各部门工作任务并组织督导下属切实完成；
4、指导、管理、协调物业各部门的工作，监督各项规章制度、劳动纪律、工作程序、任务的执行与落实；定期和不定期检查各部门、岗位、设备、环境等，及时发现问题并解决；召集和主持项目例会或专题会议，及时解决管理中出现的问题；保证企业各项工作能顺利进行；
5、及时处理投诉、突发事件，理顺甲方与项目及公司的关系，树立公司良好形象；
6、完成上级交办的其它临时性工作；

海南大祥物业服务有限公司|房地产开发与经营

工作描述：1、负责建立健全的人员配备，制订项目的管理方针、目标目标计划、组织、指挥、控制项目成本和协调沟通上下级部门关系；
2、起草制定达到上述方针目标的实施程序文件和规章制度。并监督实施，保证各项管理服务工作的质量与标准，提高物业管理水平；
3、对管理服务人员的招聘、录用、考核、奖惩、辞退工作，合理分配各部门工作任务并组织督导下属切实完成；
4、指导、管理、协调物业各部门的工作，监督各项规章制度、劳动纪律、工作程序、任务的执行与落实；定期和不定期检查各部门、岗位、设备、环境等，及时发现问题并解决；召集和主持项目例会或专题会议，及时解决管理中出现的问题；保证企业各项工作能顺利进行；
5、及时处理投诉、突发事件，理顺甲方与项目及公司的关系，树立公司良好形象；
6、完成上级交办的其它临时性工作；